Über uns
Das Werk Polimerdetal ist der größte Hersteller von Sanitärartikeln und Haushaltswaren aus Kunststoff in der Ukraine. Seit mehr als 30 Jahren produzieren wir Sanitärprodukte unter unserer eigenen Marke SoloPlast.
Unternehmensgeschichte
Die TOV „Zavod Polimerdetal“ wurde 1991 gegründet und befindet sich unweit der Stadt Dnipro. Seitdem erweitert unser Unternehmen kontinuierlich sein Sortiment und verbessert die Qualität seiner Produkte.
Das Werk Polimerdetal besitzt eine eigene Marke für Sanitärprodukte – SoloPlast. Seit über 15 Jahren erfreuen sich die Produkte der Marke SoloPlast großer Nachfrage bei Privatkunden, Bauunternehmen und Herstellern von Sanitärkeramik. Alle Produkte entsprechen den aktuellen Anforderungen internationaler und ukrainischer Normen.
Die Produktionskapazität des Werks umfasst mehr als 30 Spritzgießmaschinen und ermöglicht die Fertigung von bis zu 15.000 Produkten pro Schicht. Deshalb ist das Werk Polimerdetal der führende Hersteller von Sanitärprodukten in der Ukraine.
Unsere Spezialisierung liegt in der Entwicklung und Herstellung von Sanitärprodukten – Toilettensitzen, Siphons, Armaturen für Spülkästen und Duschabläufen. Einen separaten Teil der Produktion nimmt die Fertigung von Haushaltswaren für Haus, Garten und Gemüsegarten ein.
Zertifikate
Im Jahr 2017 erhielt die TOV „Zavod Polimerdetal“ (TOV VKP Servis Pak) die Bestätigung der internationalen Organisation für Normung ISO im Bereich der Herstellung von Kunststoffprodukten, nämlich das Zertifikat ISO 9001:2015
Jahr für Jahr steigert die GmbH „Werk Polimerdetal“ ihr Produktionsvolumen. Deshalb sind wir offen für eine Zusammenarbeit im Rahmen von Private Label. Wir verfügen über eine eigene Produktionsbasis für die Herstellung von Spritzgussformen.
Die TOV „Zavod Polimerdetal“ ist ein zuverlässiger Partner und erfahrener Hersteller in ihrer Branche.
Qualitätspolitik
Unsere Mission
Wir streben danach, in unserem Tätigkeitsfeld die Besten zu sein und gemeinsam mit unseren Kunden Wert für sie zu schaffen. Dazu bieten wir die besten Lösungen für ihre Bedürfnisse – hochwertig und sicher für die Menschen sowie verantwortungsvoll gegenüber der Umwelt.
Unsere Strategie
- Bestehende Absatzmärkte für die Produkte zu halten und neue zu erschließen.
- Produkte entwickeln und auf den Markt bringen, die der Verbraucher benötigt.
- Die Produktqualität auf Grundlage der Anforderungen und Erwartungen der Kunden steigern und gleichzeitig die Umweltbelastung durch die Produktionsprozesse verringern.
- Die Belegschaft zu halten, ein günstiges psychologisches Klima und sichere Arbeitsbedingungen zu pflegen, die dazu beitragen, Fragen und Herausforderungen rechtzeitig zu erkennen und wirksam zu lösen.
Unsere Tätigkeit
Wir bauen unsere Strategie auf den Prinzipien einer nachhaltigen und sozial verantwortlichen Unternehmensentwicklung auf. Mit hohem Produktions- und Personalpotenzial richtet das Unternehmen seine Anstrengungen konsequent darauf, wettbewerbsfähige Produkte zu schaffen und die Bedürfnisse der Kunden bestmöglich zu erfüllen. Qualität, Umweltschutz, Gesundheit und Arbeitssicherheit haben für uns keinen geringeren Stellenwert als andere Geschäftsaspekte – die oberste Führung zeigt dies konsequent, indem sie immer höhere Arbeitsstandards setzt.
Unsere Grundsätze
- Wir sind offen und ehrlich zu unseren Kunden.
- Wir gehen aufmerksam auf die Bedürfnisse unserer Kunden ein, wollen sie vorausahnen und die Erwartungen übertreffen.
- Wir sind bereit, uns zu verändern, um die Bedürfnisse unserer Kunden zu erfüllen.
- Wir streben danach, unsere Prozesse jeden Tag im Interesse unserer Kunden, Mitarbeiter und der Umwelt zu verbessern.
Verpflichtung der obersten Leitung
Qualität
- Aktuelle und künftige Anforderungen und Erwartungen der Kunden sowie den Grad ihrer Zufriedenheit systematisch analysieren.
- Neue Produktionstechnologien entwickeln und bestehende weiter verbessern, gegenseitig vorteilhafte Beziehungen zu Lieferanten auf der Grundlage von Vertrauen und Partnerschaft aufbauen.
Umwelt
- Rohstoffe, Energie und andere Ressourcen rationell nutzen, das Abfallaufkommen verringern und die Praktiken der Wiederverwendung ausweiten.
- Umweltverschmutzung verhindern und die Umweltgesetzgebung sowie andere anwendbare Anforderungen einhalten.
Arbeitsschutz
- Sichere Arbeitsbedingungen gewährleisten und dabei Verletzungsrisiken und berufsbedingte Erkrankungen konsequent verringern.
- Mitarbeiter in Konsultationen zu Fragen des Gesundheits- und Arbeitsschutzes einbeziehen und ihre Kompetenz regelmäßig erhöhen.
Allgemeine Verpflichtungen
- Die Tätigkeit im Rahmen des IMS unter Berücksichtigung von Risiken und Chancen planen, um deren negative Auswirkungen zu verhindern oder zu verringern.
- Die Anforderungen zu erfüllen und die Wirksamkeit des integrierten Managementsystems gemäß den Anforderungen der internationalen Normen ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001 und anderer kontinuierlich zu verbessern.
- Die Ressourcen bereitstellen, die für den Betrieb und die Weiterentwicklung des integrierten Managementsystems des Unternehmens erforderlich sind, und dabei die Interessen der Kunden, der Aktionäre der Gesellschaft und der Belegschaft berücksichtigen.
Die obere Führungsebene übernimmt die Verantwortung für die Umsetzung dieser Richtlinie, vermittelt ihre Inhalte jedem Mitarbeiter und ruft die gesamte Belegschaft dazu auf, als ein Team zusammenzuarbeiten.
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